自主题教育开展以来，汉钢公司炼钢厂紧紧围绕党建领航、安全管理、降本增效等工作，深挖内潜，务实创新，以实干之姿，让高质量发展“一路生花”。

党建领航，全速提质“融合花”

“党建抓得好，企业才有凝聚力，发展才有新动力，我们要将党建作为推动企业高质量发展的强力引擎，确保党建工作与生产任务深度融合。”炼钢厂党委副书记刘谋华如是说。

炼钢厂坚持以党建促生产、以生产强党建，找准安全生产、经营管理、效能提升的突破口，扎实推进党支部攻坚、党员“亮身份”、党员身边无“三违”活动，引导党员干部在各项工作中彰显新作为。充分发挥党支部书记“抓班子、带队伍、促发展”职能，把支部建设成为团结群众的核心、教育党员的学校、攻坚克难的堡垒。炼钢厂党委持续强化监督领导作用，细化各项工作要求，量化支部考核，切实夯实支部书记、委员履职尽责，做细做实做好各项工作，奋力开创党支部标准化建设新局面。同时，根据各支部情况，打造特色亮点，激发内生动力，增强党建活力，形成了“支部牵头推动、党员积极参与、职工大力配合”的良好工作局面，助推党支部标准化建设迈上新台阶。

严抓细管，全心呵护“安全花”

安全责任重于泰山，隐患化解刻不容缓。炼钢厂从实处发力抓防范，从细处着眼抓落实，围绕安全关键难点精准发力。以保障安全为重点，以强化现场管理为着力点，全面开展隐患排查整治。针对作业中的风险隐患，该厂稳发力、恒用力，对查出的隐患采取下单督办整改的办法，一抓到底、不留死角、不留盲区，确保安全生产万无一失。同时认真吸取国内重特大事故经验教训，积极贯彻落实集团公司安全管理相关要求，扎实开展类比排查，及时整改隐患同时，强化安全教育培训，深入开展“反三违、提素质、防事故”“职工话安全 人人保安全”“岗位安全三确认”“亲情助安”等活动，常态化开展安全事故警示教育，通过谈心谈话、现身说法等方式，确保员工从思想上重视安全，从行动上落实安全，全力营造“人人讲安全，事事为安全，时时想安全，处处要安全”的氛围，进一步筑牢安全生产防线。

精益降本，全力催生“效益花”

降本之路，任重道远。炼钢厂紧紧围绕“转型升级、扭亏增盈”两大任务目标，不断转变思维模式，打破“保守”思想，眼睛向内，深挖内潜，在降本增效工作中出实策、见实效。炼钢厂结合上半年的指标完成情况，对钢铁料消耗、合金消耗、熔剂消耗以及各项能源指标进行了深入剖析，针对当前存在痛点，制定了新的攻关目标和改进措施。制定《钢种冶炼工艺控制卡》，在保障转炉炉况稳定运行的基础上，对每一炉渣料的加入量进行精准计算，利用富余热量配加化渣球、烧结矿，提高含铁原料的使用量。降低终渣氧化铁、提高终渣氧化镁含量，实现护炉的同时减少炉渣带走的金属量。同时，采用KR铁水预处理工艺，对铁水进行预脱硫，有效降低铁水含硫量，加快转炉冶炼进度。同时，原料车间通过废钢料型测算，优先使用自产钢渣和轧钢切头冲减废钢比，有效降低废钢入炉成本。据统计，通过工艺优化、生产调整等措施，炼钢冶炼环节降本约9.5元/t。（炼钢厂 唐文文 杜海涛）