监督管理 炼铁厂“一镜到底”不“NG”
发布日期:2023-04-26    作者:崔恒 章森奎    
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 “一镜到底”是影视界常用的一种长镜头表现形式,具有镜头不cut、画面不切、一气呵成的美学效果。在日常管理工作中,汉钢公司炼铁厂通过熟练掌握“一镜到底”的手法,做到对事件有分析、对责任人有考核、对措施整改有反馈,确保生产安全稳定平稳运行。

打开广角功能,安全管理零盲区

监督管理 炼铁厂“一镜到底”不“NG”

炼铁厂围绕《炼铁厂2023年“四不伤害月”“活动任务分解表》,紧盯重点作业项目安全管控,对新增的工艺设备,由业务科室及时向分厂备案,完成对新标准以及风险隐患辨识清单的编制审核,并由施工单位及时组织学习贯彻;针对重点变化环节,提前组织作业人员开展风险隐患辨识,在作业前完成对新标准以及风险隐患的辨识掌控,实现重点安全作业项目全过程安全受控、全方位闭合管理、全时段精准管控。此外,以冶金一级安全标准化为要求,结合生产实际,升级优化《高炉铁水沟检查浇筑管理规定》《炼铁厂八类危险作业管理办法》《拉运红渣安全操作规程》《22660安全绩效考评机制》《科级干部上讲台》等各项制度管理,切实通过“建立标准、落实标准、完善标准”,广泛发动党员干部化身 “安全生产扫描仪”“隐患排查显微镜”,聚焦安全生产重点项目,进行全面深入排查大力提升炼铁厂安全管理水平。

关掉美颜滤镜,作风监察莫遮丑

监督管理 炼铁厂“一镜到底”不“NG”

“学习强国沉默学员陈海军积分0分,现予通报,纪检委员庄旋多次提醒,仍未学习,尽到监督义务,免于考核……”“高炉煤气区域集中灰仓卸灰过程,转运车辆司机将玻璃放下躺在驾驶室休息,且未携带煤气报警器考核500元。” 在该单位微信群里,每天会对各单位存在的违规违法情况进行通报。

 红脸出汗找病因,剖析问题去病根,炼铁厂纪委擦亮纪检监察探头,聚焦干部职各项工作风问题,以“干部作风八讲二十四不准”为依据,不断强化规矩意识和大局观,督促各级管理人员扎实履职,对自我约束不严、规矩意识不强等问题公开通报曝光,点名道姓严格处理,对违纪违法“零容忍”,坚决防止“灯下黑”。此外,在五一节日来临之际,炼铁厂纪委紧抓节前教育提醒,召开“五一节前廉洁提醒会”,对全体副科级干部进行廉洁提醒,学习近期中纪委通报的相关典型案例等,教育党员干部从案例中汲取教训,引以为戒,严于律己、廉洁过节。

保障“本色画质”,质量监督不“p

监督管理 炼铁厂“一镜到底”不“NG”

面对当前炼铁厂单系统生产,炼铁厂坚持做好铁水质量监督管控关,要求如实发布每炉铁水前、中、后期在工作群内及时发布渣样、铁样、高炉运行曲线信息,针对异常情况及时进行系统诊断,并跟踪到最小单元,在数据变化的趋势中查找规律,并依据炉内各项指标趋势,落实纠正预防措施。同时加大现有管理制度执行力度,成立现场督查小组,每天实时发布高炉使用烧结矿、球团矿、焦炭取样信息,落实原燃料前置管控,再通过后期强化高炉槽下筛分管理、统一调整操作参数、加强炉前出铁管理,充分发挥技术操作优势对冲物料条件对高炉操作的影响,在高炉“攻、守、退”的调节中,保障高炉炉况安全稳定顺行。

“不掩饰缺点、不回避问题、不文过饰非,不定期明察暗访看原貌、照真容、见真像,防止老问题披上“隐身衣”、新问题躲进“青纱帐”。该单位党委书记惠宏智一语中的。(炼铁厂 崔恒 章森奎)