“感恩”一词，出自《三国志·吴志·骆统传》：“飨赐之日，可人人别进，问其燥湿，加以密意，诱谕使言，察其志趣，令皆感恩戴义，怀欲报之心。”意思是对别人所给的恩惠表示感激。

感恩是中华民族的一种传统美德，是人们自身的一种心性修养、一种处世态度。现实生活与工作中，每一个人都应心存感恩。感恩阳光雨露，温暖滋润我们；感恩父母，养育我们；感恩师长，教诲我们；感恩企业，给予我们一份稳定的工作；感恩那些在工作与生活中帮助过我们的人，让我们认识了真善美……感恩相逢，感恩同行，感恩拥有！

作为企业一名职工，我觉得我们首先要感恩企业，因为是企业给了我们一份旱涝保收的工作，让我们通过劳动获得生存所必须的基本物质保障，让我们有了展现自身价值和才华的机会。面对眼前的一切，我们要心怀感恩，懂得珍惜。只有心怀感恩，懂得珍惜，我们才会成长，才会进步。

然而在现实生活中，当你日复一日、年复一年的从事着一份按部就班的工作时，你就会渐渐麻痹而忽视了身边那些没有稳定职业的人，慢慢对自己的工作不是十分珍惜、十分看重。有的人一边干着，一边牢骚满腹，充满对企业的不满；有的人夜郎自大，得过且过，工作当中偷奸耍滑，阳奉阴违；有的人能少干则少干，能不干干脆就不干。他们拿着企业的薪水，传递的却是负能量，有事甚至干出损公肥己、假公济私的勾当，这部分人根本不知道感恩企业。

感恩是一种心态、一种境界。朋友聚会时，常有人感叹“人心浮躁，世态炎凉……”究其原因，笔者认为有很多方面原因，要么跟社会大环境有关，要么跟个人社交圈子有关，但笔者认为最根本最直接的原因是现实中一些人定力不够，修行太浅，缺乏感恩之心。一个有感恩之心的人，他的心境是平和坦然的，他的情感积极、闪光的，他在看待人或事时，充满的是爱心，而不是敌意和漠视，看待问题是冷静客观的，得出的结论是不会偏激的，他心中充满的是乐观和阳光。

只有感恩企业，我们才会珍惜工作，爱岗敬业，才会在工作中迸发激情和创造。俗话说“干一行爱一行，爱一行则精一行”，我们只要怀有感恩之心，工作就会充满激情，并愿意为之付出辛勤、付出汗水、付出心智，我们企业的内生动力就会被进一步挖掘、激活，大家在工作中就更能发挥主观能动性与创新创造性。换言之，如果我们对企业没有感恩之心，就会消极怠工，还谈何工作质量？

坐而论道，不如起而行之。我们不仅要有感恩之心，还要有感恩之行。企业在顺境中，我们要再接再厉。企业处于逆境时，我们不要抱怨，要齐心协力，发扬“逢山开路、遇水架桥”精神，攻坚克难，促使企业尽快步入正轨。任何一个企业在发展过程中不可能永远都一帆风顺，总会遇到这样那样的问题和困难，越是在这个时候，我们越要心怀感恩，勤奋工作，破解难题，主动助推企业走出困境。

感恩企业、勤奋工作，是企业每名职工最基本的素养。尤其是企业中的党员干部，手里或多或少都有企业赋予的权力和责任，这就要求我们在工作中要履职尽责，廉洁自律，忠诚担当，以对企业负责就是对自己负责的心态，规范合法合规的处理好企业生产经营中的各项事务。

山感恩地，方成其高峻；海感恩溪，方成其博大；天感恩鸟，方成其壮阔。我们要有感恩之心，要立感恩之志，要培感恩之能，要践感恩之行。我们的企业是一个劳动力密集型企业，我们的企业要发展好，就必须倡导感恩文化，以植根于内心的修养，无需提醒的自觉，以约束为前提的自由，为企业发展着想的心智，怀着一颗感恩的心，思想上同心同德、目标上同心同向、行动上同心同行，我们企业的竞争力就会进一步增强，就会为推动经济社会高质量发展作出更大贡献。（烧结厂  王亚军）