以听官府之六计，弊群吏之治。一曰廉善，二曰廉能，三曰廉敬，四曰廉正，五曰廉法，六曰廉辨。----《周礼·天官冢宰》

    近期，炼钢厂组织观看了廉洁警示教育片《廉鉴》，视频里面提出的“六廉”让我记忆深刻。关于这段文字，东汉经学家郑玄有一个详细的注释：“听，平治也。平治官府之计有六事。弊，断也，既断以六事，又以廉为本。善，善其事有辞誉也。能，政令行也。敬，不懈于位也。正，行无倾邪也。法，守法不失也。辨，辨然不疑惑也。”也就是说，善于行事而获得赞誉，能行政令，在自己的岗位不懈怠，刚正不阿，遵法不失，明辨是非，这是一个人在做官道路上的标准和尺度。每个标准前均加了一个“廉”字，意指为官者，既要具备能力，又要廉洁，但廉是首要的。

    在企业中工作，我们不是为官者，但是这些标准依然适宜在关键岗位的每一个人。

    我们需要善待工作和善待身边的人，不以小人之心度君子之腹，管理者的群众基础不是口号喊出来的，一定是踏踏实实为他人办实事赢得的，而廉洁的人更让人愿意追随；执行力就是战斗力，一丝不苟且高效地完成工作，令行禁止，言出法随，唯有落实个人责任，做好履职，才能承担岗位责任，同样，廉洁的人更让人敬佩；只要思想不滑坡，办法总比困难多。思想是工作的大旗，旗帜都不鲜明，工作怎么可能有目标呢！畏战和懈怠的思想只会停滞不前，不廉洁的人会更令人不齿。

    工作中正直的人，是清风拂面，是高山流水……正直就是一杆破空的长枪，一柄锋利的长剑，破其虚伪，斩除奸邪，廉洁的人自是枪出如龙，剑若惊鸿。

    遵纪守法是一名合格公民的基本素养，遵守规章制度是每一位优秀员工的职业素养。没有规矩不成方圆，没有约束何谈纪律，没有任何荣耀出自一个违法乱纪的团队，守土有责要深深刻在脑子里，廉洁自律的人方能更好地做到这一点。

    明辨是非为工作能力的体现，是非不单指善恶，明辨是非还指能准确查摆问题的敏锐度。出现问题不能精准的找准切入点，发现问题不能及时进行整改，放任不管，随波逐流，作为职业人必然是失职的。而廉辨是从另一个层面对明辨进一步升华，不掺杂腐败的辨查才是真正的明查，一个内心已经腐蚀的空壳，即使他才思敏捷，也终将是腐败的傀儡。

    习近平新时代特色社会主义理论中对于反腐倡廉提出了明确要求。中纪委《零容忍》宣传片里面所纪录对贪污腐败大“老虎”的依法惩治，除了让人们拍手叫好以外，对我们所有人都是一个诫醒。

    大邪之前是小恶，小腐后面是大贪。人总是趋利避害，总想着不劳而获。源于初始的思想松懈，打开了紧闭的那一扇门，导致贪婪的种子开始在贪婪者内心深处发芽滋长，疯狂蔓延。胆小的心悸也随着时间的推移慢慢放开，“胆”越来越“正”，心越来越“如止水”，不收敛，不收手，最终步入万丈深渊。

    “贪于饮食，冒于货贿，侵欲崇侈，不可盈厌，聚敛积实，不知纪极，不分孤寡，不恤穷匮，天下之民，以比三凶，谓之饕餮。”出自《左传·文公十八年》中的这段话说的是人的贪婪、贿赂、欲望、无厌、敛财、无纪，无所谓其他人的这样一种行为，就如同上古凶兽饕餮一般凶残。一个人对廉洁的遗失，最终的结果就是被吞噬。

    也许自己都不知道从什么时候，自己已经变得不像自己，可能是从随手接过一支双手递上的香烟、一句谄媚恭维的话开始的吧。（炼钢厂 邓锐）