让廉洁“清风”润泽钢城“热土”
发布日期:2025-06-11    作者:郭超锋 朱峰    
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今年以来,生产管控中心党支部以教育醒廉、监督促廉、作风保廉、文化固廉为抓手,始终坚持把铁的纪律挺在前,着力构建风清气正的政治生态,为公司高质量发展提供坚强的纪律保障。

挺纪在前,强化责任担当

让廉洁“清风”润泽钢城“热土”

绩效分配办法缺少“工作看结果,收入比贡献”、日工作指令未按时回复、专项考核分配不合规……这是该支部纪检委员日常监督的重要内容。

今年以来,该党支部始终坚持问题导向,聚焦重要节点、关键岗位人员,对各专业组可能存在的权力运行风险点、工作中存在的“隐患”,及时排查廉政薄弱环节,“晒”出风险清单,制定防范措施。对原料取样、水分过筛、废钢验收、抽检扣杂等工序进行逐一排查,对各部门及基层一线干部职工是否过“紧日子”、工作上是否遵守劳动纪律、八小时之外是否符合纪律要求等进行监督检查,重点加大对日常纪律作风、职工政治思想纪律、干部值班值守、生活廉洁纪律等问题的监督检查力度。截至目前,该支部共开展作风督查12次,查摆问题4条,现已责令相关组室负责人全部整改完成。

拒腐防变,筑牢思想根基

让廉洁“清风”润泽钢城“热土”

观看反腐案例、廉政谈话、作风建设专题会……让广大员工在真实的案例中切实感受从“一念之差”到“一墙之隔”的思想冲击和深刻警醒。

以学悟廉,筑牢清廉根基。该支部坚持把深化廉洁教育作为党风廉政建设的一项重点内容,注重线上线下结合,正面反面案例教育融合,构建起“领导带学、支部研学、党员自学”的三联学习机制,重点对《废钢验收环节工作人员违法违纪行为》《陕西通报6起违反中央八项规定精神问题》等文件进行学习,层层夯实党风廉政建设目标责任,做到监督检查、目标考核与责任追究相结合,通过不断优化整合,规范工作流程,完善制度体系,实现严管和厚爱结合、激励和约束并重,织密上下联动的“监督网”,推动纪检工作具体化、制度化、规范化,形成以制度管人、用制度管权、按制度办事的长效机制。

清风肃纪,锻造过硬作风

让廉洁“清风”润泽钢城“热土”

“你们是一线的监督员,更是经济守卫的战斗员,一定不要因为‘一根烟、一瓶饮料、一个红包’影响了个人职业生涯,更要大胆监督举报违法违纪行为。”该党支部书记在对原料监督作业区开展廉政预警谈话中说道。

近期,该中心党支部深入开展《深入贯彻中央八项规定精神学习教育》,实施“学习教育+自查整改+监督提醒”三步走,通过强化警示教育,补齐监管漏洞,严肃执纪问责,对顶风违纪行为露头就打,对隐形变异现象及时防治,以违规吃喝专项整治“小切口”推动作风建设大改观。紧盯绩效分配、安全生产等重点领域,对各类工资奖金分配、技术攻关、评审等开展督导检查6次,持续以“钉钉子”的精神推动整改任务落细落实、收效见效、形成长效。(生产管控中心   郭超锋  朱峰)