今年以来，烧结厂坚持安全生产与“我为职工办实事”工程同步规划、同步实施、同步推进，积极收集职工意见建议，列出民生清单，一件一件抓落实，一项一项促提升，不断增强员工的幸福指数。

温暖是什么？在这里找答案

“立冬了大家饮食一定要多注意，生冷硬的食品尽量少吃，多吃新鲜水果、蔬菜，及时补充维生素……”这样的温馨提示，每日都会在班前会上听到。该厂工会紧密围绕职工的实际需求，持续传递健康知识和安全要闻，安排专人每日在工作群分享健康养生小知识及饮食注意事项，让每位员工都能成为自己的“健康明白人”和“安全卫士”。这一系列举措，真正将“任务清单”转化成了职工的“幸福清单”。

同时，烧结厂还注重职工的心理健康，积极组织员工参与心理健康讲座和辅导活动，帮助职工缓解工作压力，提升心理调适能力。积极排查并收集员工子女入学、困难职工及大病救助对象的相关信息，主动协助职工准备申报材料，为他们提供及时、必要的帮助与支持，让员工在岗位上放心、安心、舒心。

技能提升，实惠满满，“幸福＋”计划至关重要

今年9月份“质量月”活动期间，看火工王二强凭借出色的技艺荣获公司级技术比武冠军。这份荣誉的背后，是他日复一日的学习与积累，王二强感慨地说：“是公司提供的优质平台和机制的助力，才让我在学习中成长，在实践中提升了技能。”

近年来，该厂高度重视员工技能水平和创新能力培养，持续为员工提供外出学习机会、创造学习条件、开通晋升渠道，大力开展技术比武、技能比拼、网上练兵、“师带徒”等活动，不断提升工作效能。同时，积极发挥王志春劳模工作室、党员示范岗的辐射带动作用，致力于打造技术精湛、人才辈出的创新平台，为生产现场解决技术难题。此外，通过激励措施，对优秀的创新项目、专利成果和“五小”发明进行表彰奖励，让员工的“手艺”与“才智”转化为实实在在的收益。

活动“嗨起来”，员工“乐起来”

该厂始终将丰富职工文化生活作为一项重要工作来抓，今年以来，精心策划并成功举办了多项活动。特别策划了“三八妇女节”主题活动，为女职工们送上特别的节日礼物，让她们感受到来自企业的关怀与尊重。创新性举办了“亲情助安”活动，邀请职工家属来到厂区，共同参与安全知识讲座和现场体验，不仅增强了职工及家属的安全意识，还促进了企业与职工家庭之间的沟通与联系，营造了良好的企业文化氛围。

“工作时，我们全力以赴；闲暇时，我们欢聚一堂，在活动中找寻快乐，能够收获满满的幸福感。”谈及工作与活动，该厂工会干事感慨道。

桩桩小事汇成暖流，件件实事彰显真情。未来，烧结厂将继续紧盯员工的“急难愁盼”，将一系列切实有效的举措落到实处，让“娘家人”这一称呼更加响亮。（烧结厂 张敏）