今年以来，“有事找纪检”，在汉钢公司炼铁厂已蔚然成风。

现场安全督查、物资管理联查、家庭婚丧嫁娶……处处传递着从下至上的监督工作需求。

“最近计划对厂区库房进行全面盘点排查问题，请纪委协助分厂进行检查，这样更能体现监督检查的力度。”分管设备的主管领导在分厂调度会上这样提出。

利用两个周末，该厂纪检工作人员同设备科相关负责人一道，走进20多个机旁库房，查备品备件定置、账实是否相符、费用管控计划性，问积压物资原由、废旧备件处理，针对备品备件管理的存在问题和不足，督促相关单位积极整改落实。

“家里准备办喜事了，我来给纪委报备一下。”

近日，该厂一名车间主任主动询问纪检干事。马上女儿就要出嫁了，满脸洋溢着幸福的他，并没有忘记党员干部不得违规操办家庭婚丧嫁娶事宜的要求。了解了操办婚丧嫁娶注意事项后，他如实填报了事前申请表和事后报告表。在该厂，领导干部每逢家庭红白喜事，都会自觉找厂纪委，把组织监督当成检验自身作风的一道廉关。

“明天要进行机车维保项目谈判了，请纪委的同志按时参加。”

“2#高炉检修用料已经进场，我们准备取样，请到场监督。”

“本次工班长竞聘工作，由厂纪检干事全程监督。”

……

诸如此类的声音和消息，或在微信工作群里，或在电话、QQ、短信中沟通不断。他们说，“纪委参与专业检查，监督执纪的震慑力能促进问题整改落实有力。”也有人说，“厂纪委能帮助发现一些不自知的隐形变异问题，规避岗位廉洁风险，不让‘好心’办成坏事。”

监督在身边，有事找纪检，是弘扬廉洁文化、践行倡廉守廉的一种体现，是从他律到自律的一种转变。汉钢公司炼铁厂纪委互动式的监督执纪，在干部职工的信任中打通了反腐倡廉、正风肃纪的“最后一公里”。（炼铁厂 王华）