今年来，汉钢公司炼铁厂纪委多点发力渗透廉洁元素，同题共答激活“廉因子”，促进党风廉政建设与中心工作同频共振，提升企业生产经营的“廉动力”。

注重思想教育，释放学廉“强信号”

“作为一名党员，在企业困难时期，我们更应当珍惜岗位，率先垂范，遵规守纪，担当作为……”在辅助车间党支部“党课开讲啦”活动中，一名党员干部动情的说道。

该厂纪委不断探索党风廉政宣传教育新模式，坚持把党员思想教育培训作为加强党员队伍建设、提升党员政治素质和工作能力的重要途径。通过党委理论学习中心组学习、党支部“三会一课”等方式，定期组织党员干部学习《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》等党规党纪，做实“线下”廉政教育。同时，以微信工作群为载体，发布“廉政大课堂”“以案说纪”等廉政故事，实现“指尖上”的廉政教育。此外，充分利用附近红色教育资源，开展“赓续红色血脉 永葆廉洁本色 汲取奋进力量”主题党日活动，营造了时时学廉、处处践廉的良好氛围。

强化作风建设，激活生产“廉动力”

“你们车间的员工绩效考核是谁在负责分配？”“这名员工三天没有在岗，有没有请假手续？” 该厂纪委书记对照出勤记录，对车间办事员提出疑问。

该厂纪委用好监督检查“指挥棒”，紧盯“人、财、物、权”廉洁风险领域，开展靶向式巡查核查。将廉洁文化与中心工作深度融合，定期对劳护用品发放、员工考勤考核等执行情况进行监督检查，及时梳理排查不稳定因素，让“微腐败”无所遁形。在关键少数、关键环节精准发力，压实各级人员安全生产主体责任，随机抽查非常规作业和检修项目过程中，各级管理人员的“一岗双责”履职情况，询问车间负责人是否清楚本区域的廉洁风险点，强化管理人员担当意识，促进各项工作不折不扣开展。

延伸监督触角，激发降本“新源泉”  

该厂纪委持续推进纪检组织堵塞漏洞监督项目，秉持“聚沙成塔”的信念，对焦“年度创效200万元”落脚点延伸监督触角，坚持把日常监督嵌入降本增效工作。在1#高炉单系统生产和2#高炉检修复产准备期间，继续做好物料管理工作监督，杜绝出现过度检修现象。开展备品备件经营管理复核，对备件交旧领新、废旧设备报废、回收设备修复等修旧利废工作进行监督检查，督促相关单位控制备件材料消耗及成本费用，及时回收可利用的备件材料，堵塞备品备件管理漏洞。将节能降耗作为廉洁文化“进班组”的着力点，抽查“长明灯”“长流水”，以及办公用品、空调温控、餐饮浪费等，通过斤斤计较抓节约，从细微点滴之处降本降耗抠回效益，为降本增效工作廉洁高效开展提供了坚强纪律保障。（炼铁厂 崔波 王华）