为持续树立“过紧日子”“苦日子”思想，下半年以来，汉钢公司动力能源中心纪委坚持教育为先，强化作风建设，以上好“三堂课”为重要抓手，从思想上和源头上防范、杜绝违规违纪事件的发生，积极营造敢干事、能干事、干成事的工作氛围，稳推廉洁教育常态化发展。

上好“党规纪律课”，常抓不懈“筑防线”。依托廉政教育培训基地等，对班子成员、关键岗位人员深入开展理想信念教育、党性宗旨教育、拒腐防变教育、党纪党规教育、党史学习教育等。扎实推进日常教育向基层党支部延伸，并以学习为载体，要求各关键岗位人员清楚自身岗位的廉洁风险点，提高廉洁防范意识及防腐拒变能力，推动党员干部坚守廉洁底线，增强廉洁从业意识和行动自觉。通过组织党员干部观看党的二十大报告，与会人员踊跃发言、交流观看心得与感悟，更加坚定了他们忠诚担当、清正廉洁、奋发有为的干事创业信心与决心。

上好“警示教育课”，以案为鉴“敲警钟”。深化警示教育，重新组织党员干部学习公司废钢案例，坚持以身边事教育身边人。通过手写以案促改个人检视剖析材料，对自身存在的问题及原因进行深刻剖析，以案为鉴、以案促改、以案促治，教育引导广大党员干部知敬畏、存戒惧、守底线，努力实现查处一案、警示一片、治理一域的综合效应。“这次警示教育，说的都是身边人、身边事，既触目惊心，也令人警醒。我们要引以为鉴，始终保持敬畏之心。”机关支部纪检委员观看完警示案例后深有感触地说。

上好“问责监督课”，严肃执纪“树清风”。为提高党员干部、关键岗位人员纪律意识，中心汇编并下发了《动力能源中心政纪处分暂行规定》，构建了岗位廉洁风险防控管理长效机制。组织对各车间、各科室岗位廉政风险点进行排查，建机制促防范，抓考核促整改，增强自律意识，做到自重、自省、自警。同时，还对转炉煤气提升改造等重点项目建立问题清单、履职清单，从项目实施的各个环节严格监督、照单履职、跟踪问效，完成一件销号一件，坚持挺纪在前，真正发挥了监督职责、以上率下的作用，做到了抓早抓小、防微杜渐，有效推动各项工作落实。（动力能源中心  吴静）