今年以来，轧钢厂纪委坚持创新思维方式和工作方法，分门别类上齐“廉菜品”、用心设置补充“廉营养”、精心烹制“廉套餐”，不断筑牢党员干部拒腐防变的思想防线，补足党员干部精神上的“钙”，全面保障党风廉政建设提质增效。

内容丰富  廉政教育“家常菜”

轧钢厂纪委通过多种形式深入开展党风廉政宣传教育，积极营造“廉洁自律”的氛围。按照“缺什么补什么”“需要什么就学什么”的原则，每季度学习1次《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》等党纪党规，不断夯实廉政教育的基础；分厂班子成员定期深入包联党支部为党员干部讲授专题廉政党课；积极转发“清廉陕钢”“陕西纪检监察”等微信公众号推送的业务知识、理论文章、违纪通报等内容，及时向广大党员干部输送精神食粮，全面推进廉政教育常态化；开展廉政视频拍摄与制作，选取优秀作品《“手”住底线 学会拒绝》《系好人生第一粒扣子》等短视频推送上级部门微信平台，不断提高廉政建设影响力；依托会议室、党员活动室以及旅游参观走廊等载体，设置廉政文化墙、警钟长鸣等廉政文化宣传阵地，使广大党员干部在潜移默化中接受廉政教育。

刺激味蕾  警示教育“开胃菜”

轧钢厂纪委充分发挥典型案例的警示教育作用，深入开展以案促改与多种形式的警示教育工作，积极提升全体党员干部纪法和廉洁自律意识，不断拧紧思想“发条”。每季度党风廉政建设工作会、节前廉洁提醒会和警示教育大会等第一项议程组织观看廉洁警示教育视频，引导全体党员干部永葆清正廉洁、公私分明得底色；组织党员干部学习公司编撰的典型案例警示录，观看警示教育专题片《作风建设永远在路上》《打铁还需自身硬》和《巡视利剑》等，引导党员干部引以为戒，做到警钟长鸣；结合公司内部案例深化开展以案促改工作，引入现场教学、情景模拟、交流分享等环节深化对案例的认识，组织全体党员干部撰写对照检查材料；定期开展集中预警和关键岗位个别谈话，做到开门见山、直击要害，强化廉政观念，让党员干部戴好“紧箍咒”，提高党员干部责任意识，筑牢防腐拒变的思想防线。

红脸出汗  监督执纪“特色菜”

轧钢厂纪委从监督执纪入手，以安全环保、项目建设、指标提升、降本增效、重点事项落实情况等方面为突破口，充分发挥全员监督管理能效，积极畅通信访举报渠道，切实严肃工作纪律，不断改进工作作风。每周组织开展安全生产百日行动专项监督检查，发现问题并及时督促整改，有效维护安全生产稳定顺行；积极聚焦“四风”问题表现，从正反两面树立标杆，分别进行奖励激励和问责追责，倒逼各级管理人员扎实履职，促进各项工作不断进步。截止9月份，累计调查降职科级干部1人，警示训诫谈话位科级干部4人，通报处罚科级干部8人，建议免职2名班长。当前，监督执纪的“廉政套餐”已起到了良好的监督警示作用，有效提升了干部职工履职尽责、主动作为的责任意识，为轧钢厂各项工作稳步推进提供了坚实的作风保障。（轧钢厂  袁涛）