《诗经﹒小雅﹒鹤鸣》中有一句“他山之石,可以攻玉”,意思是借助外力来弥补自己的不足,以达到最终的目标。然而如何做到借力,切入点是什么?如何借?是每个人思考的问题。在陕钢集团管理干部培训班上,他们通过集思广益、日臻完善的方法将这一问题得到了巧妙的诠释。

吸收接纳空杯以对
此次培训班是集团落实人才支撑战略的举措之一,所有学员来自不同的岗位,脱下工装拿起书本走进教室的那一刻,全体人员都被浓浓的求知氛围所感染。课程的设置系统而渐进,从管理智慧到宏观经济形势,从国学经典智慧的现实应用到具体的项目管理方法的使用,从现代新媒体营销手段的巧妙利用到企业法律风险的预判,由远及近、由抽象思维到具体工作的应用,让大家的思想得到极大的发散,学习的热情异常高涨。一个个犹如小学生般不断的举手互动,谦虚的表情透露出了寻求方法的渴望。正如培训班临时党总支书记王建武总结的那样“放下过去,以空杯心态投入学习,做到撒出去都是一颗星。”
讨论分享仁者见仁
针对白天教授们在课堂上精彩的讲解,晚上班委组织进行进一步的消化和吸收,目的是将老师广博的知识尽可能地吸收为自己的储备,能够在今后的工作中灵活应用。为此,班委将所有学员以支部为单位分成四个小组,每晚利用两小时的自习时间进行讨论,轮流发表自己的学习体会和收获,不预设条件,无所谓对错,让全员充分展现自己的开放思维能力,最后依次推选代表上台分享,共收集各类观点近60条。大家从各自实际工作中的瓶颈问题,结合老师给出的思路和方法探讨今后的工作如何进行改进,为各自回归岗位后能力的提升埋下智慧的种子。
激烈辩论碰撞火花
为了让学员学的更加灵活,使全班同学的综合能力得到有效提高,班委组织学员进行激烈的辩论,抛出“理念、管理、技术的关系及实际应用”的主题,让大家用所学知识来佐证自己的观点,以达到融会贯通巧妙运用的目的,同时也提升了学员的沟通、组织、协调、表达能力。通过这一有效的方式让大家进一步加深了学什么、为什么学的感受,为自己的管理方法储备库增加了更多的后备资源。

巧借他山之石,丰富自己,让我们充分利用此次良好的学习机会让自己今后的人生之玉大放异彩,共同构筑明天美好的“陕钢梦”。(计量检验中心 李建红)



























